芜湖月嫂服务-芜湖市皖星月嫂家政服务-芜湖月嫂培训详细内容
性格相投是来自两方面的，与这家的产妇相处融洽的月嫂，不一定就适合于另一家。温柔型的月嫂，性子急的家庭可能就嫌月嫂干活不麻利；手脚麻利的月嫂又会被慢性子的家庭认为做事不细心。因此在雇用月嫂之前，产妇家庭应该把自己的要求尽量讲清楚，并对月嫂的秉性性格进行初步了解，避免请到不合心的月嫂。如果月嫂不是本地人，看看能否用普通话交流，以免和月嫂在交流上存在障碍。随着月嫂市场越来越*，经常可以遇到，月嫂和雇主之间的纠纷，大部分是因为月嫂达不到雇主的需求，或者家人与月嫂相处的不愉快，再有因为遇到不良月嫂在服务期间对产妇，对婴儿因为护理不当引起的生病状况。
1.马上联系月嫂所在的公司,要求更换护理服务人员,或者退单.
2.如果对雇主造成损失应及时和月嫂所在的公司联系协商后续处理.
3.事态比较严重,可以通过法律途径同时追究月嫂所在的公司,和月嫂本人的相应责任
和月嫂和睦相处的方法
1.千万不要辱骂月嫂。孕妇或家人千万不要以为自己花了钱，就不注意对月嫂人格的尊重。
2.要多聆听她们的心声，了解她所想的。与月嫂相处要注意感情互动。
3.要保证月嫂的正常休息时间。如不能保证，要支付给她合理的加班费用，较好不要随意增加规定服务内容以外的工作。
4.月嫂不是工作机器，应给予足够的休息，要尊重她们的隐私。
5.任何形式的家庭纠纷，都不要让月嫂介入。
6.家庭成员的指示要清楚，要统一口径，切忌各说各的，令月嫂无所适从。
7.无论在工作时或外出时要经常与月嫂保持联络。
8.对月嫂严格要求，宽容以待。
9.要尊重月嫂的人格和劳动，平等待人；要耐心指导月嫂工作；要保证月嫂不与异性成年人同住一室或住在其他人可以随便出入的地方。要为月嫂提供与用户家人基本一样的伙食。
产妇及其家人与月嫂的关系需要经过一段时间的适应和磨合。在日常生活中注意双方的感情互动，作为产妇或家人，首先应对月嫂多一些人性的关怀，哪怕是一句表示友好和关心的话也是一份温暖，或者满足一下她一个小小的愿望，她都会加倍地偿还而更好地做好服务工作。只要主动做好感情互动，较后受益的还是宝宝和产妇。
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